兰博基尼汽车有限公司和杜卡迪摩托车控股公司合作的DESI培训中心开幕仪式
从2014年9月份开始，两家公司以德国学徒制为基础，在意大利建立起一个全新的学校教育和职业培训相结合的体系。通过与位于博洛尼亚的两所学校Fioravanti Belluzzi和Aldini Valeriani合作，兰博基尼和杜卡迪为48名青年打造了一个为期两年的教育和职业培训相结合的双轨项目。该项目主要为帮助那些来自社会弱势群体的青年。在企业职业培训正式开始之时，奥迪股份公司董事会人事和社会事务董事Thomas Sigi先生和奥迪股份公司董事会市场和销售董事Luca de Meo先生来到位于兰博基尼和杜卡迪工厂的全新培训教室进行参观。此外，意大利教学、大学和研究部部长Stefania Giannini女士，兰博基尼汽车有限公司总裁兼首席执行官Stephan Winkelmann先生, 以及杜卡迪摩托车控股公司首席执行官Claudio Domenicali先生也出席了项目的开幕仪式。
Thomas Sigi先生表示："项目团队在培训中心的建设上取得了傲人的成绩。奥迪大家庭的成员们再一次展示出团队合作的力量：在很短的时间内将一切变为可能。正是源于他们的坚持，让这些青年得以在实践中体验他们梦想中的职业，并为美好的未来迈出坚实的一步。"
Luca de Meo先生表示："兰博基尼与杜卡迪品牌都代表了极致的性能、卓越的质量和无限的激情。两家企业在建立未来团队，传授专业技能，并将为成功而不断奋斗的精神灌输给新一代青年时，再一次展现了他们的价值理念。"
在实践阶段开始前，奥迪股份公司首先在当地对11位意大利培训师和项目员工进行了培训，涉及技术和教学方面。实践期间，所有学员将有机会亲身参与到杜卡迪和兰博基尼现有车型的生产中。目前培训分为三个方向：汽车机电、摩托车机电以及以金属加工为核心的数控机械。两年后，他们会同时获得官方的学院证书，兰博基尼或杜卡迪公司颁发的证书，以及来自艾米利亚-罗马涅地区行政办公室的认证。
兰博基尼汽车有限公司总裁兼首席执行官Stephan Winkelmann先生和嘉宾们在DESI培训中心前合影
兰博基尼汽车有限公司总裁兼首席执行官Stephan Winkelmann先生评论："DESI 项目是兰博基尼在过去几年贯彻企业社会责任战略的一部分。基于经济、社会和环境的可持续发展，我们将重点放在职业培训方面。DESI 项目，包括我们的学徒项目和与周边大学和学校的合作，为社会弱势青年提供了融入企业和企业文化，并锻炼职业技能的机会。培训意味着获得竞争优势，是个人与企业的双赢。"
杜卡迪摩托车控股公司首席执行官Claudio Domenicali先生表示，双轨培训是杜卡迪公司和杜卡迪基金会企业社会责任战略的基础："杜卡迪坚持不懈地为青年提供可持续的培训方式，而DESI项目是实现这一承诺的重要途径。通过这一创新性的双轨教育体制，我们在意大利职业培训界建立起新的标准并为参与的青年提供了更多职业发展机会。杜卡迪一直在该领域持续探索，如提供机动车领域的机械工程学位以及'Fisica in Moto'实验室项目的成功创办，而DESI项目使我们革新性的培训概念至臻完美。"
大众汽车员工基金会主席Gunnar Kilian先生说："我们欣慰地看到该项目的进展十分顺利。一些目前处于社会弱势群体的青年将在新的培训中心接受一流的教育与培训。通过这种方式，我们为南欧地区的前景带来了曙光。"大众汽车员工基金会在DESI项目上投入高达2百万欧元。此外，奥迪集团旗下的杜卡迪公司和兰博基尼汽车有限公司也投入了1百万欧元。奥迪股份公司在匈牙利，比利时和中国已经建立了双轨教育培训体系，并在意大利双轨教育项目中充分利用了在这些国际培训点中所获取的经验。2014年秋天，奥迪在墨西哥开设了一个面积达约2万平方米的培训中心，目前有216名青年正在该中心接受双轨培训，以为2016年墨西哥新工厂的开工做好准备。
